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职场法则:面对职场竞争,至少应该做对这些 职场新人值得拥有的9个好习惯

关键词:职场法则
发布时间: 2019-12-07 10:31
职场法则:面对职场竞争,至少应该做对这些

第一点,从工作分析到岗位描述,从做什么到做多少?应考虑既要避免工作容量不足的状况,也要避免过量造成工作质量下降;适度的强度与员工操作的体质相适应是配置的着力点。

第二点,在企业执行层以上岗位(脑力劳动为主),应促使岗位保持工作兴趣和能动状态;特别是作为部门负责人员(本职与兼顾部门工作),在目标管理量化上应达到相适应。比如,在考量中,如何在保质的(岗位本职工作量)基础上,达到(超越本职工作量)增值的效果。

第三点,要根据具体情况的不同,如工种、类别、行业的不同,以及环境、气候的不同。弹性冗余度也应有所不同。比如,在绩效考核体系设计时,应以现阶段状况和事实为基础,作出符合实际的方案。

职场法则:职场新人值得拥有的9个好习惯

第一个习惯是及时

收到的邮件,二十四小时内一定回复,网络覆盖不好不是借口。约好了会议,要及时赶到,交通拥堵、闹钟没响不是借口。

第二个习惯是学习。

一年至少要读4本严肃书籍。严肃书籍的定义是,不是通常在机场能买到的,不是近五年出的,不是你看了能不犯困的。

第三个习惯是动笔。

一年至少写4篇文章,每篇至少两千字。写作的过程,也是沉静、思考和凝练的过程,仿佛躲开人群、屏息敛气、抬头看到明月当头。

第四个习惯是强身。

每天至少慢运动半小时,比如肢体伸展、瑜伽、站桩、**。每周争取专门锻炼一次,每次2个小时以上,有氧兼无氧。保持身体健康是职业管理者的基本素养。

第五个习惯是爱好。

争取培养一个你能长期享受的爱好,不见得很复杂,比如发呆、倒立,甚至不见得能做得比其他人好很多,比如自拍、养花。工作有时候会很烦,要学会淡定。很多争吵,如果争吵双方都闭嘴,回房间发呆、自拍、闭眼、睡觉,第二天基本会发现,完全没有争吵的必要。

第六个习惯是常备。

除了睡觉的时候,手机要开机,要让你的同事能找到你。如果和上级出差,你的手机几乎要时刻攥在手上。

第七个习惯是执行。

万事开头难,所以见到事情就着手立办,马上开头。不开头,对于这件事的思绪要占据你的内存很多、很久。见了就做,做了就放下了。

第八个习惯是服从。

接到一项似乎很不合理的工作,忌马上拒绝或报怨。第一,和上级充分沟通,从他的角度理解任务。有时候,你心中对此项工作的要求远远高于上级要求;第二,降低对自己的要求,有自信,不必做每件事都得一百分;第三,上述二条还不能解决心头不快,放下自己,服从。

第九个习惯是收放。

从学校毕业之后,不再是每件事都是一门考试,不再是每门考试你都要拿满分和拿第一。收放是一种在学校里没人教你的技巧,练习的第一步是有自信,不必事事胜人。

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